372 TAŞERON İŞÇİSİ KADROYA ALINDI « Gaste Karabük

SON DAKİKA

372 TAŞERON İŞÇİSİ KADROYA ALINDI

Bu haber 01 Temmuz 2016 - 11:14 'de eklendi ve kez görüntülendi.

Kardemir yönetim kurulu tarafından basın bildiri yayınlandı.yapılan açıklamada alt işveren çalışanı olarak görev yapan ve taşeron işçi statüsünde emek veren 372 çalışanın kadroya alınmasına karar verildiği belirtildi.

Değerli Basın Mensupları,
Bilindiği gibi Şirketimiz, özelleştiği 1994 yılından bu yana aralıksız sürdürdüğü yatırımlar ile teknolojisini yenilemiş, kapasitesini artırmış, başta ray olmak üzere, ağır profil, çubuk – kangal gibi yeni ürünler ile ürün gamını da genişletmiştir. Şirketimiz, tüm iş süreçlerini “sürekli iyileştirme” anlayışı ile geliştirmeye devam etmekte olup üretim kapasitesini 3 Milyon ton seviyelerine doğru çıkarmaktadır.
Bu büyüme ve gelişim, şüphesiz ki büyük bir inancın ve emeğin ürünüdür.  Bu süreçte katkı sağlayan; Yönetim Kurullarımız,  Hissedarlarımız, Çelik-İş Sendikamız, her kademedeki Çalışanlarımız, Tedarikçilerimiz, Müşterilerimiz, Kamunun Değerli Yönetici ve Temsilcileri ile Yöre Halkımız olmak üzere, tüm paydaşlarımıza bu bağlamda içtenlikle teşekkür ederiz.
Yukarıda belirtilen yatırımlar ve büyüme, şirketimiz için farklı iş çözümlerini de gündeme getirmiştir. Halen şirketimiz tarafından yapılmayan ve alt işverenler vasıtası ile yapılmakta olan bir kısım işlerimiz, kendi uzman kadrolarımızı yetiştirmek amacı ile önümüzdeki dönemde Şirketimiz tarafından yapılacak olup, bu işlerde alt işveren çalışanı olarak bulundukları yerlerde iş tecrübesine sahip, iş süreçlerini yaşamış 372 kişinin, Şirketimiz kadrolarına geçirilmesine karar verilmiştir.
Bu vesile ile mübarek Ramazan Bayramınızı kutluyor, uygulamamızın; başta bahse konu arkadaşlarımız ve aileleri olmak üzere, Şirketimize ve Karabük’ümüze hayırlı olmasını diliyoruz.

 

HABER HAKKINDA GÖRÜŞ BELİRT

Yorum Yok
YASAL UYARI! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen kişiye aittir.